為認真貫徹落實(shí)全國組織部門(mén)干部監督工作座談會(huì )精神和湖北省委常委關(guān)于提高選人用人公信度的要求，集團全面深入開(kāi)展了提高選人用人公信度的交心談心、建言獻策活動(dòng)。一方面通過(guò)自學(xué)、宣講等多種形式先后組織教工黨員集中學(xué)習、座談，大力宣傳中央、省委關(guān)于提高選人用人公信度的精神以及學(xué)集團黨委在提高選人用人公信度工作中的主要做法。一方面通過(guò)邀請校領(lǐng)導參加院領(lǐng)導班子專(zhuān)題組織生活會(huì )，院領(lǐng)導交叉參與各教工黨支部專(zhuān)題組織生活會(huì )，以及各系部分層分級召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )等活動(dòng)，在深入學(xué)習的基礎上，廣泛聽(tīng)取干部職工的心聲，了解干部職工的思想狀況?；顒?dòng)中主要收集整理了選人用人工作制度、選人用人工作方法、選人用人工作基礎三個(gè)方面的10條意見(jiàn)和建議，在及時(shí)化解矛盾，理順情緒的工作中，充分發(fā)揮學(xué)院黨代表的作用，扎實(shí)開(kāi)展整改落實(shí)工作，為學(xué)院和學(xué)校發(fā)展盡多一份力。